La capacidad de innovar se encuentra directamente relacionada con caracteristicas humanas como la creatividad, la libertad y la confianza. Es decir, aquella persona que intente proponer soluciones innovadoras, debe de tener la seguridad suficiente para tomar decisiones arriesgadas, defender a capa y espada sus ideas y volverlas realidad a toda costa. Tradicionalmente, las personas que cuentan con estas características suelen carecer de humildad (al menos eso es lo que proyectan), ya que no aceptarán un no como respuesta o críticas a su propuesta. Ejemplos como Steve Jobs nos muestran que no la humildad y la creatividad no van de la mano.
No creo que las personas seguras de sí mismas y que puedan tomar decisiones que se salgan de lo tradicional tengan que carecer de humildad. Una persona humilde puede poseer todas las características que tu planteas, pero simplemente no busca demostrar su "superioridad" ante los demás ni ser arrogante con los que lo rodean.
Ser humilde nos acerca a la posibilidad de innovar. La creciente incertidumbre y el caos social, económico y político nos exige una buena dosis de humildad. Humildad para reconocer que el territorio ha cambiado en gran medida, y que requerimos con urgencia nuevos mapas que nos permitan explorar el futuro, necesitamos ser innovadores.
Con todo respeto, ¿Cómo se puede afirmar que ser humilde es lo que nos acercará a la posibilidad de innovar? Ahora bien, Nietzsche escribió sobre la humildad como una debilidad, una falsa virtud que escondía las decepciones en su interior. Retomando los comentarios de Oscar . ¿Cómo alguien que se percibe débil puede innovar y tener confianza en sí mismo? ¿Cómo demostrará ese coraje para luchar y defender a toda costa lo que quiere? ¿Alguien débil podrá defenderse del plagio y luchar contra los oportunistas? La humildad en este mundo va relacionada con actos de Fe y de caridad, como la Madre Teresa, no con la innovación y la creación de algo nuevo.
Considero que la humildad es una parte muy importante para poder llegar a la innovación porque creo que es una caracteristica que debe de tener un líder ya que nos permite aprender, reconocer nuestros errores, nos hace mas humanos y teniendo esas caracteristicas, la gente de nuestro entorno en una empresa puede estar motivada y puede ser un factor muy importante para que la gente se desarrolle, aplique su creatividad, buscar alternativas y consecuentemente innovar.
Dada la naturaleza de nuestra discusión y una vez analizados los argumentos de ambas partes debo decir como moderador que los dos puntos de vista me parecen razonables, pero sus argumentos están basados en elementos de percepción (ya sea personal o de un autor como Nietzsche). Lo que creo que queda claro que la humildad es una característica que PUEDE tener un innovador, pero no necesariamente es fundamental para serlo, pero veo elementos que me hacen pensar que el ser humilde si puede acercar la posibilidad de Innovar dado que es importante tener la humildad para entender el entorno, por ello decreto vencedor a quien opinó positivamente al tema.
La capacidad de innovar se encuentra directamente relacionada con caracteristicas humanas como la creatividad, la libertad y la confianza. Es decir, aquella persona que intente proponer soluciones innovadoras, debe de tener la seguridad suficiente para tomar decisiones arriesgadas, defender a capa y espada sus ideas y volverlas realidad a toda costa. Tradicionalmente, las personas que cuentan con estas características suelen carecer de humildad (al menos eso es lo que proyectan), ya que no aceptarán un no como respuesta o críticas a su propuesta. Ejemplos como Steve Jobs nos muestran que no la humildad y la creatividad no van de la mano.
ResponderEliminarNo creo que las personas seguras de sí mismas y que puedan tomar decisiones que se salgan de lo tradicional tengan que carecer de humildad. Una persona humilde puede poseer todas las características que tu planteas, pero simplemente no busca demostrar su "superioridad" ante los demás ni ser arrogante con los que lo rodean.
ResponderEliminarSer humilde nos acerca a la posibilidad de innovar. La creciente incertidumbre y el caos social, económico y político nos exige una buena dosis de humildad. Humildad para reconocer que el territorio ha cambiado en gran medida, y que requerimos con urgencia nuevos mapas que nos permitan explorar el futuro, necesitamos ser innovadores.
Con todo respeto,
ResponderEliminar¿Cómo se puede afirmar que ser humilde es lo que nos acercará a la posibilidad de innovar?
Ahora bien, Nietzsche escribió sobre la humildad como una debilidad, una falsa virtud que escondía las decepciones en su interior. Retomando los comentarios de Oscar . ¿Cómo alguien que se percibe débil puede innovar y tener confianza en sí mismo? ¿Cómo demostrará ese coraje para luchar y defender a toda costa lo que quiere? ¿Alguien débil podrá defenderse del plagio y luchar contra los oportunistas? La humildad en este mundo va relacionada con actos de Fe y de caridad, como la Madre Teresa, no con la innovación y la creación de algo nuevo.
Considero que la humildad es una parte muy importante para poder llegar a la innovación porque creo que es una caracteristica que debe de tener un líder ya que nos permite aprender, reconocer nuestros errores, nos hace mas humanos y teniendo esas caracteristicas, la gente de nuestro entorno en una empresa puede estar motivada y puede ser un factor muy importante para que la gente se desarrolle, aplique su creatividad, buscar alternativas y consecuentemente innovar.
ResponderEliminarDada la naturaleza de nuestra discusión y una vez analizados los argumentos de ambas partes debo decir como moderador que los dos puntos de vista me parecen razonables, pero sus argumentos están basados en elementos de percepción (ya sea personal o de un autor como Nietzsche). Lo que creo que queda claro que la humildad es una característica que PUEDE tener un innovador, pero no necesariamente es fundamental para serlo, pero veo elementos que me hacen pensar que el ser humilde si puede acercar la posibilidad de Innovar dado que es importante tener la humildad para entender el entorno, por ello decreto vencedor a quien opinó positivamente al tema.
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